1. 员工持股禁售期一般多久
法律分析：员工持股禁售期一般是36个月。实施员工持股，应设定不少于36个月的锁定期。在股权激励计划中的禁售期由股东大会投票决定，其禁售期通常不低于2年。禁售期满，根据股权激励计划和业绩目标完成情况确定激励对象可解锁（转让、出售）的股票数量。根据相关规定，在公司公开发行股份前已持股的员工，不得在公司首次公开发行时转让股份，并应承诺自上市之日起不少于36个月的锁定期。
法律依据：《上市公司股权激励管理办法》第三十九条 在公司公开发行股份前已持股的员工，不得在公司首次公开发行时转让股份，并应承诺自上市之日起不少于36个月的锁定期。
2. 上市后原始股东限售多久
法律分析：限售期一般都是3年。3年以后，所持有的股份陆续解禁，就可以卖出了。
法律依据：《中华人民共和国公司法》 第一百二十五条 股份有限公司的资本划分为股份,每一股的金额相等。公司的股份采取股票的形式。股票是公司签发的证明股东所持股份的凭证。
3. 公司上市后多久可以卖原始股票
法律分析：原始股是公司上市之前发行的股票。 一般来说都有一个限售期的，这个限售期一般都是3年。 3年以后，所持有的股份陆续解禁，就可以卖出了。
法律依据：《中华人民共和国公司法》
第三条 公司是企业法人，有独立的法人财产，享有法人财产权。公司以其全部财产对公司的债务承担责任。
有限责任公司的股东以其认缴的出资额为限对公司承担责任;股份有限公司的股东以其认购的股份为限对公司承担责任。
第四条 公司股东依法享有资产收益、参与重大决策和选择管理者等权利。
第五条 公司从事经营活动，必须遵守法律、行政法规，遵守社会公德、商业道德，诚实守信，接受政府和社会公众的监督，承担社会责任。
4. 抛售股票缓冲期多久
答，抛售股票缓冲期3年左右，上市公司的限售期一般为3年
5. 上市公司大股东持有股票多久不能卖
首发原股东限售股指开始发行前原有股东限制流通的股份，一般限售期长达三年。所以大股东持有的股票要上市三年后才能卖。
上市公司的股东通常被称为“大股东和小非股东”。“大中小非股东”是指股权分置改革产生的限制性股份。
“小非流通股”是指持股低于5%的非流通股股东持有的股份，“大非流通股”是指持股超过5%的非流通股股东持有的股份
除了股权分置改革带来的限制性股票外，a股市场也因首次公开发行和增发而充斥着限制性股票。其中，新股发行限售股分为两种类型:原股东限售股和初始战略配股。
(5)上市公司股票限售期一般多久扩展阅读：
大多数股票的交易时间是：
交易时间4小时，分两个时段，为：周一至周五上午9:30至11:30和下午13:00至15:00。
上午9:15开始，投资人就可以下单，委托价格限于前一个营业日收盘价的加减百分之十，即在当日的涨跌停板之间。9:25前委托的单子，在上午9:25时撮合，得出的价格便是所谓“开盘价”。9:25到9:30之间委托的单子,在9:30才开始处理。
如果你委托的价格无法在当个交易日成交的话，隔一个交易日则必须重新挂单。
休息日：周六、周日和上证所公告的休市日不交易。（一般为五一国际劳动节、十一国庆节、春节、元旦、清明节、端午节、中秋节等国家法定节假日）
6. 原始股禁售期一般多久
3年
一般来说都有一个限售期的,这个限售期一般都是3年。3年以后,所持有的股份陆续解禁,就可以卖出了。
7. 原始股为什么要3年才可以卖，有3年的限售期
原始股有限售期，限购期一般为 3 年， 3 年以后才可以进行正常 的交易。原始股是公司在上市以前发行的股票，这类股票一般有一个限购期，即投资者在限售期限内不可以在二级市场上售出，等限售期之后，投资者可以在二级市场上售出该股，一般来说，针对控股股东、大股东，一般在三年内都是不可进行出让、进行交易的，即三年以后才可以售出，其根本原因是，怕上市公司原始股东在股票刚发售就进行对冲套利实际操作，损害市场上的投资者权益。以上就是原始股为什么要3年才可以卖相关内容。
原始股和干股的区别
1、回报潜力大：一般来说，原始股权不上市，股份价格相对稍低，同二级市场同业竞争股票价格对比，股价也是低的厉害。换句话说在上市以后股价很有可能会发生溢价收益，而溢价可能是好几倍也可能是几十倍，回报的空间特别大，收益发展潜力十分之大；
2、风险系数小：投资者投资原始股后也可能会成为该公司的股东，同时也会享有公司股东的相关权益保护。
本文主要写的是原始股为什么要3年才可以卖有关知识点，内容仅作参考。
8. 股权激励限售期多久
法律分析：在股权激励计划中的禁售期有股东大会投票决定，其禁售期通常不低于2年。禁售期满，根据股权激励计划和业绩目标完成情况确定激励对象可解锁(转让、出售)的股票数量。解锁期不得低于3年，在解锁期内原则上采取匀速解锁办法。
法律依据：《上市公司股权激励管理办法》 第三十七条 股东大会应当对股权激励计划中的如下内容进行表决：(一)股权激励计划所涉及的权益数量、所涉及的标的股票种类、来源和数量；(二)激励对象的确定依据和范围；(三)股权激励计划中董事、监事各自被授予的权益数额或权益数额的确定方法级管理人员和其他激励对象(各自或按适当分类)被授予的权益数额或权益数额的确定方法；(四)股权激励计划的有效期、标的股票禁售期；(五)激励对象获授权益、行权的条件；(六)限制性股票的授予价格或授予价格的确定方法，股票期权的行权价格或行权价格的确定方法；(七)股权激励计划涉及的权益数量、标的股票数量、授予价格及行权价格的调整方法和程序；(八)股权激励计划的变更、终止；(九)对董事会办理有关股权激励计划相关事宜的授权；(十)其他需要股东大会表决的事项。股东大会就上述事项作出决议，必须经出席会议的股东所持表决权的2/3以上通过。
9. 定向增发股票限售时间 定增股票限售期是多长时间
上市公司定向增发的股票，限售期一般是1年。