⑴ 证券分析师岗位职责和工作内容有哪些
负责证券股票市场的日常研究分析。
⑵ 有一个工作叫“证券分析师”，就是天天坐电脑前看电脑，日薪就30多万，想从事这个，应该怎么做
虽然说这个工作确实是经常在电脑面前工作的，但是各行各业都有各行各业的难处和弊端，我觉得主要还是看自己的具体实际情况来决定要不要做这个工作的，还是要科学地妥善调查自己可能想要入职的行业的。
另外可以按以下几点来进行参考。
1）我本人就是外行转行进入金融的，所以算是亲测有效。
2）外行成为证券分析师，本身是一个难度非常大，成功率很小的事情，如果不是意愿极度强烈，建议放弃，考虑其他职业。
证券分析师分为卖方和买方。卖方是券商的研究部门，买方是基金保险等机构投资者。
通常证券分析师上班时间较早，差不多七点左右就会出现在公司，然后查看当天重要的新闻资讯，查询投资股票的所有公司的最新消息。在了解市场的情况后，开始回复交易员、销售、领导、客户的邮件。
证券分析师还要进行一系列的维护工作，例如更新模型，寻找未来可以覆盖的公司，关注全球经济状况和政策走向，然后撰写他们最含金量的报告。这个时候你就会发现，虽然分析师以出具报告闻名金融界，但写报告不是唯一。
证券分析师工作中最重要的一项，是预测公司的收入额。公司宣布收入额前，分析师们会集合管理团队、调查客户及合伙人，然后试图预测公司的最终收入额是否会高出、等于、或低于公认值。
3）先通过参加考试（比如CFA），或者一些学习（比如MBA，硕士），在学历证书这些硬性方面获取一些“筹码”，再通过自己的投资和研究实践，撰写有价值研究报告或其它投资相关的内容，这是“软”的筹码。
4）拿着“软”筹码和“硬筹码”，就可以去面试了，面试中的发挥，就看你在累计筹码的过程中，是否真正掌握了研究分析的能力，如果掌握了，面试也会过的。
5）另一条路径——自己做投资，从小股民做起，做的好之后自然有人给你钱，请你去上班。
⑶ 股票分析师的前景怎么样
近十年，中国的证券分析师不容易做，什么时候中国金融市场足够成熟了，证券分析师才会是吃香的职业，当然那是对分析师的要求也会提升很多。
如果你能进基金公司或大的证券公司做行业研究员，恭喜你，发达了，但是真的很难进的，
再说证券行业的分析师，二级市场，全行业营销，分析师也有任务的，不过形式不同。
首先说怎么成为分析师，对于宏观经济的分析，对于短线技术的研究，上市公司的研究，这些是最基本的。
分析师是需要面对客户的，所以在和客户交流时能不能让客户信服很重要，
1：年龄要高一些吧，起码说明阅历高
2：长相气质要好吧，能使人信服。
3：说话要沉稳，沟通技巧要好，
尤其是第三项，非常重要，这个也需要长期与客户沟通中，才能锻炼出来的。真的会形成气场的。
再说成为分析师之后，怎么开展工作，分析师不能在大街发单子，拉客户吧。只能在营业部坐镇，等客户经理把客户拉回来，你来给他们讲课。巧妇难为无米之炊，如果客户经理拉不来客户，你会感觉，想工作也使不上劲。
分析师是要讲求包装的，多上电视，广播。这些都需要门路和资质。
总之，不好做的。
⑷ 关于想去证券或者基金公司工作的问题，明白的进
我来帮你吧。
首先你是名校的硕士吗，是的话可以好好准备下直接应聘总公司的招聘，肯定是不需要做销售的，如果不是名校的话进总公司比较难，你只能先去营业部混混，但是一般有业绩要求，也就是要拉客户；
第二还是分级别，总公司的操盘手一般在交易部门，就是自营业务的，分析师和研究员是研究所里面的工作人员，主要是做研究报告分析的，待遇非常好，很有前途；
第三因为基金公司一般需要丰富的从业经验和岗位经验，所以一般都是在券商证券公司待几年跳槽过去的，基金公司是研究报告的买方，所以比较轻松，待遇更好；
第四，CFA含金量最高，认可度最高，CPA是注会财务领域，CIIA是投资分析领域，没有什么可比性，但是CFA比CIIA好，这是没有疑问的。
不用客气，我也是行内人，回答的满意的话 加分吧
⑸ 大型证券或大型基金公司中的高级分析师 每年会有多少薪水待遇怎么样
大型证券公司高级分析师，薪水不是很高，有的是分成。
南北有一定差距，在北方在36000-72000元人民币之间。
大部分靠的是佣金分成，比例不是很高，看行情好坏。
基金公司也是如此！
分析师跟操盘的是两回事。
如果，分析师能赚大钱，都不去证券公司上班了！
⑹ 郑州股票分析师的工资多少
现在 很多地方都要分析师，基本工资3000+提成 我了解的有这样的
⑺ 无经验，想做证券分析师，有前途吗
个人的观点是有前途，但前途上荆棘密布。
首先，没有人生下来就对投资与证券知识有经验。也就是说，所有有经验的人也都是从无经验开始奋斗的。所以，有无经验并不是做证券分析师的必要条件。
第二，没有经验可以学习。要想进入投资证券行业的话，学习必要的证券知识是必要的，你可以通过看书、交流、实操等多种方式学习，只不过不管通过哪种方式都需要坚苦努力的过程。如果只看到媒体上的证券分析师光鲜亮丽，又不希望寒窗苦读，那么客观的说，成功的概率不大。
第三，要对自己的能力有一个客观的了解。如果你将一笔钱按计划投入证券市场，但股市却大幅波动，而你没两天就受不了了，那就不要考虑进入这个行业了，毕竟这个行业需要一个大心脏。（这一点你可以通过拿一小笔资金介入证券市场，如果你总是时不时的想看盘面波动，那就赶快辙资另寻他路吧）
第四，在任何行业中要想成功，都离不开坚持二字，而在证券行业更是如此。如果你想进入这个行业短期内就获得财富自由那恐怕也不是理性的想法。需要做好在行业中长期打拼，积累经验的准备。
第五，问一问自己是不是真的热爱这个工作，毕竟人活着的最大意义是做自己喜欢的事，经验自己渴望的人生。如果只是为了钱而做自己并不想做的事总感觉活着有些文不对题的样子。
最后，如果你爱投资、有能力、肯学习、有恒心，那么，就行动起来吧，前途并不那么遥远。
⑻ 如果炒股票炒的好，容易被证券公司录用吗
实际上证券公司一般不需要炒股票炒的好的人。私募基金公司才需要。
我年轻时就犯过这样的错误。我那时拿着长长的股票交易单，来到证券公司去找工作，没想到证券老总看都没看一眼。他问的第一句是：你有什么绝活？
错了，不是这句！他问的第一句是——你能带来多少资金量？
证券公司一般都是分前台、中台、后台。
前台就是在前柜台上做的那些办理具体事务的。比如开户、咨询还有其他一些事情。
中台就是投资顾问、分析师、客户经理、经纪人等等。
实际上在证券公司应聘重要的是学历、年纪、从业经历等。
如果你没有这些。那么你股票炒的再好也没有用。证券公司也不会用你。
一般进入证券公司都会从最底层做起，比如说做经纪人或客户经理。特别是那些缺少文凭和从业经历的人都是从底层营销做起的。
但是真正股票炒的好的人，往往会成为营销上的一个弱势，做不好客户经理。因为那些什么也不懂的人，更敢吹牛皮说大话，更容易吸引客户。而真正股票炒的好的人轻易不敢承诺，这就使客户对你失去信任。
总之如果股票真的做得好，只是缺少资金。那么就应当从为亲戚朋友们做股票做起，亲属肯定有炒股票的。
如果你真的炒股票业绩出色，那么早晚会有出头之日的。没有必要进入证券公司发展。进入证券公司发展并不是一个好的方向，因为《证券法》并不允许证券从业人炒股。如果以后你有机会，你可以组建私募基金或进入私募基金公司。
我认为股票做得好的人，最好的出路是自己慢慢积累资金，自己做自己的股票。为任何人炒股，为任何公司打工，都要看别人脸色，自己做自己老板，自己走自己的人生路是最好的。
作为在券商工作近十年的投顾，我对券商招人很熟悉了。如果想进入券商工作，炒股票炒得好，可以作为加分项，但不是主要因素。
首先，券商有前台和后台之分。进入后台工作，会不会炒股没有关系的。主要是看机会和领导的关系。后台都是一个萝卜一个坑的，岗位都是有固定编制的。没有人辞职的话，一般就不会有机会招人，你想进也进不了。除非某人被领导赶走了，你才有机会。
其次，券商里大量招人的主要是前台。也就是营销人员。营销人员的基本条件就是高中毕业，通过从业资格考试。投顾要本科毕业，基本也是当营销人员看待的。第二个条件，就是业绩。一般入职都需要500万以上的客户资产。有些券商少一些，但是也差不多。入职以后还不是安全的，还需要每个季度考核业绩，也就是客户的佣金要高于你的工资。考核一般每季度一次，考核不达到盈亏平衡的话，下个季度可能会给你一次机会。再不合格就拜拜啦，和你解除劳动关系，将你转成经纪人。
从上面的条件看，进入券商和会炒股关系不大。考核的不是炒股能力。主要是客户资产和盈亏平衡。当然，如果你会炒股，那么对客户帮助大一些，也有助于增加客户粘性，也是一个得分项，但是是附加项，不是必须的。
最后，需要提醒你的是，目前从业人员炒股是违法的！会炒股，也许是一个祸根。说不定哪天被发现了，会被处罚，开除，甚至坐牢！
对于很多不了解证券行业的人来说，以为炒股炒得好就会被录用这是很想当然的想法，实际情况下远非如此。而证券公司也分为证券公司总部和下面的营业部，里面的职位也是繁多，大多数对炒股水平高不要求的。
证券公司的从业人员无论是前台人员、还是经纪人、投资顾问、投资总监、营业部负责人等入职的第1个条件就是要有证券从业资格证。这个证的报考条件比较简单，高中以上的学历就能参加考试。但是只有从业资格证只能做前台客服和经纪人的工作，投资顾问要求至少是本科以上的学历，所以证券公司的入职门槛其实是比较低的。
证券公司录用一个人最主要看的是他的人脉资源，传统的证券公司主要业务是靠佣金，但是现在由于互联网券商的发展以及竞争激烈。还有就是中国股市熊长牛短，股民，7亏2平1赚，散户交易量并不是很大。只靠佣金收入的券商日子都不太好过。所以现在券商的格局是往私募基金、公募基金、货币基金方向发展。这个是现在很多券商主推的一个方向。不管怎么发展，进入证券公司第1个任务就是积累客户、开发客户，一般情况下都有三个月的试用期，试用期满了之后，名下客户资产达不到500万甚至1000万直接走人。
很多名校毕业的研究生毕业后可能会进入投研部门或者从事行业调研员，发展几年之后，有可能会进入到基金经理助理。很多基金经理都是博士学位。
所以炒股水平高，进入证券公司只能说是一个加分项。更重要要参考的是客户资源！！！特别是高净值客户。
我有个文章曾经提到过，证券营业部的门槛相对较低。有一个证券从业资格证书，大专学历基本就能满足营业部的任职要求。营业部更看重的是营销能力，而非投资股票的能力。当然股票投资做得好，我相信你很容易被各种猎头盯上。就是这个好坏的衡量标准很难度量。
某个人在某一年获取一倍甚至更多的利润并不代表你的股票投资水平就有多高。假如将时间周期拉长个十年八年的，你的年化收益能稳定在15%，那都是相当厉害了，当然还要看你的账户资金量。
在2016年以后你资金量若是几万元，很容易稳定获取15%的利润，比如买入银行股用来申购新股，我能确定的是要超过15%的利润的。而在2014年左右入市，你能持有创业板的优质股票，这几年下来也是收益相对稳定的。
总之，将格局放大一点，投资股票厉害就不要只盯着证券公司这个小鱼塘。天高任鸟飞，海阔凭鱼跃！
能问这种问题的，基本都是对证券公司不了解、没在证券公司工作过的人，证券公司录取人，基本上无论是招分析师，还是后台，乃至最普遍的证券客户经理（经纪人），都不会看你炒股炒得如何，最多面试的时候循例问几句，让你觉得找对了门，然而最终能否被证券公司录用，最主要的还是两点：一，有证，二，有资源。
的确，很多人在刚毕业或对证券行业不了解的时候，以为自己炒股不错，都对相应的证券公司的工作存在憧憬，本人作为一个过来人，对此说两句。实际上，证券公司对 社会 招聘基本上大量招的都是证券客户经理（经纪人），这类工作底薪+提成，底薪比较低，主要你有证券从业资格证，都会被录用的。也许在开始的时候会说他们招的是投资顾问、投资助理，或许给做职业规划，从证券客户经理做起，先干两年积累经验，入职了使劲让你挖掘身边的资源来证券公司开户、卖基金，榨干你身边的资源。
此处注意了，你做了证券客户经理，你自己的证券账户就要注销掉，证券从业人员是不能炒股的，更不能对客户荐股，当然很多人会借用亲朋好友的证券账户来炒股，但是如果被发现了，是要被证监会处罚的。当有一天，你开始发现该工作真面目的时候，会慢慢厌倦并选择离开或无力再开拓新客户的时候被辞退，你在期间的积累的客户资源将归公司所有，可以说抱着自己炒股厉害的想法进证券公司做客户经理，想从底层做起的人都做不好销售范畴的证券客户经理的，做不了多久，不适合。
如果你有分析的证书和两年的证券工作经验+客户资源，并且炒股还有一套，有的证券公司的确是招你进去做证券分析师，但是也注意了，进去之后你会发现证券公司给你的每月的基金销售任务要远远超过要你服务客户、帮客户股票分析的量，实质上，国内证券公司营业部的证券分析师也不过是高级销售人员，并非真正的分析师岗位，总部的分析师也许好点。
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如果因为散户投资者炒股票技术非常好，而且经常持续稳定的能够盈利，这样的情况容易被证券公司录用吗？
如果按照证券公司正规流程的话，这种情况不可能会发生。但是就像赵本山老师说的一样，那是他没有来，他如果来了，任何事情都有可能发生。
所以说很多时候规矩都是由人来定的，但规矩也是由人来打破的。
首先我们来看一下证券公司录用的正规流程
证券公司属于我国金融投资行业当中的主要投资类型。是除了银行之外的第二大投资体。所以说想要进入证券公司是需要经过严格认真的筛选，并不是所有的人都可以加入券商。
第1步，你首先要有高中以上学历的相关毕业证书。
第2步，你要考取证券类相关从业资格证，最少两门课程毕业。
第3步，进入证券公司之后，基本上都是从基层业务做起，也就是我们所谓的销售。就是你要到全国各地，找到愿意投资炒股的投资者，到你所在的券商开户进行交易。
在证券公司最大的好处是你可以系统性的学习股票投资的过程，流程，公司上市的流程等等一系列正规的相关股票的学习。
之后根据自己的爱好和能力选择不同的岗位，比如说自营业务的交易员。再比如说公司精英团队的分析师。还有公司团队的高管等等。
其实有些时候也会有意外发生
如果你真的股票投资技术非常好，能够实现持续稳定的盈利，也有自己的交易模型，这种情况下，在证券公司自营业务也会通过特殊渠道将你录取。
因为对于券商来说，他们的主要目的是以获利为主，如果你能够带来利润，对于券商来说无疑也是一件好事。
所以说如果你没有学历，没有资历，就是炒股非常好，能够持续稳定盈利，这种情况也是可以对证券公司聪明的老总录取。
由此可见，人世间的事情以及万物虽然有大道轮回且需要遵循。但在过程之中，如果不懂得随机应变那么将会对自己造成损失，别人却无所谓。
换句话来说，如果你炒股非常厉害，在特殊情况下，证券公司也会通过特殊渠道将你录取。
我觉得炒股炒的好，没有必要去证券公司，因为相对来说证券公司的挑战较小。
很多人理想当中证券公司是高大上的行业，其实并不是，大部分证券公司的工作人员多以做服务为主，印象当中证券经纪人会寻找客户，其实现在看上去高大上的投顾也需要拉客户，不然收入就是上不来。
证券公司现在的工作人员偏业务性，只要达到录用条件，特别是资格考试，学历要求等。就可以应聘相关岗位，但是相应的有一定的业务考核。
而且从薪资待遇上来说，目前整个证券公司的薪资待遇处于滞胀时期，甚至部分岗位还采取减薪制度，所以总体来说，现在证券公司的薪资比较低，除非等到牛市的时候才能够有比较大的收益。
目前证券公司的从业人员是禁止买卖股票的，所以其实炒股炒的好，对于自己的工作帮助也不会很大，甚至执业之后自己都不能炒股。
看完了这些你还希望被证券公司录用吗？其实如果自己炒股真的非常好的话，可以尝试到私募公司里面去应聘一下。
因为私募公司的人员基本上都是直接参与投资决策的，所以我们看到大部分私募公司在一定期内都会在 社会 上寻找一些炒股比较厉害的高手，毕竟只要所发的产品赚钱，大家都能皆大欢喜。
而且私募公司相对来说收益弹性更大，只要有足够的能力，基本上都有机会增加一定的收入。
综合来说，如果炒股炒的好，就要选择一个能发挥自己能力的地方。如果只是证券公司的话，想要发挥自己的能力概率是非常小的，题主可以尝试一下私募基金投资公司的工作岗位。
这个问题，我觉得没有必然性。因为证券公司录用的标准跟炒股没啥关系的。但不排除证券公司将这样的才当做特殊的人才引进。接下来我来说说的自己的看法。
首先、炒股票炒的好，怎么样的标准呢。赚多少为标准，还是多少收益率为标准 。高手的话，小概率被证券公司录用。一般普通投资者的盈利状况，很大程度是受市场人气变化而变化。现在机构会跟沪深300指数ETF作为衡量标准。我觉得如果你的收益率，长期能跑赢同期ETF。大体可以说你已经是高手了，那你的流水记录就比较珍贵了。比如民间炒股高手冯柳就因为长期大幅跑赢市场，给私募机构邀请，加入创始合伙人。当然这本质上不算是证券公司。通俗一点来说，算是金融机构，更恰当一点。毕竟证券公司是有自营盘，不排除通过这种人才引进的方式被录用。不过一定是凤毛麟角的案例。
其次、证券公司录用标准一般也是跟学历，专业相关的 。券商行业是专业性非常强的，很多岗位都需要持证上岗。所以科班出色的人录用的概率要大很多。特别是金融专业，或者跨专业的一流高校的毕业生。普通的员工应该要求低一些。但没有对投资技巧做过考量，因为本身券商行业从业人员是不允许进行股票投资活动的。从这个角度来说，炒股票炒的好，很可能反而成为弱项了，因为券商会担心你将来违反从业人员守则。
最后、两者之间没有必然联系 。如果有去券商工作的述求，那最好是先把相关的行业从业资格证拿到手，倒是能给自己找工作增加助力。以上回答，不知道能不能解决你的困惑。供你参考。
炒股炒得好?怎么个好法呢？
如果那种牛市一年翻几倍的，那还是算了。不过，就这个水平估计那些人也大多是达不到的。
真的炒得好，没人愿意去证券公司。
去证券公司找工作的水平都不会高。
当然了，如果你真是炒股的高手，那么证券公司肯定抢都来不及。这个是毫无疑问的。但是这个“好”要到什么程度？
举个例子吧，前段时间有个俄罗斯高手在中国期市用自编的智能高频程序，一年翻了几百倍。这个叫水平“好”。不用怀疑他的真实性。公安都怀疑他作弊 把他抓去过，但后来没事放出来了。但是不允许他进入中国期市。
能在股市里称的上“好”的，凤毛麟角。
炒股炒的好说明对股市的了解和炒股技巧掌握的不错，这还不足以成为被证券公司录用的优先条件，不同岗位还是有其特定的要求的。
说到前端，主要就是业务类，比如经纪、投资咨询、理财/资管销售等，这些前端说白了就是拉业务的，相对而言，门槛较低，具有一般的从业资格即可，学历、工作经验等要求都不高，主要还是看业务能力。如果炒股炒的好的，给一些小白客户介绍起来可能会显得自己更专业。
在有了业务之后，需要提供相应的投顾、分析、理财服务，而专门从事这些操作建议类的人员，都是有学历和资质要求，包括保荐这种也一样，炒股好不好并不能作为敲门砖。
虽说现在证券公司的大部分岗位都涉及营销任务，但是这些后台岗位的人员的话可能除了这些，关系可能就更重要了。
总体而言，这种炒股炒的好的对于从事证券行业有一定的优势，但不会因此就容易进入证券公司，除非哪天证券公司专门招“高手”了。另外，现在《证券法》对从业人员炒股还没放开，加上没有投顾资质，如果自己闲不住、或者管不住嘴有时候还容易招来祸端，这样的话真的就不如活在民间了。
⑼ 从事证券分析师要什么条件
研究所的分析师，硕士以上学历，有相关的经验，从业最好过5科，然后再考CIIA。
营业部的分析师，助理分析师，本科学历也可以，一般证券公司总部校园招聘会有不少这样的职位。有问题直接HI我吧。