① 上市公司离职高管减持限制
对于刚上市的上市公司，需要自上市公司上市以后一年后才能减持股票。如果上市公司已经上市满一年需要离职六个月以后才能减持股票。
拓展资料：
上市公司是股份有限公司中的一个特定组成部分，它公开发行股票，达到相当规模，经依法核准其股票进入证券集中交易市场进行交易。
股份有限公司申请其股票上市交易，应当向证券交易所报送有关文件。证券交易所依照本法及有关法律、行政法规的规定决定是否接受其股票上市交易。
上市公司具有如下法律特征:
（一）上市公司属于股份有限公司的一种形式
各国公司法均规定，只有股份有限公司享有股票上市交易的权利，其他任何类型的公司，包括有限公司等都不具有公开发行股票并使其股票上市交易的权利。同时，也并非所有股份有限公司发行的股票都上市交易，股票能够上市交易的只是股份有限公司中的一部分，因此，上市公司一定是股份有限公司，但股份有限公司并不一定都是上市公司。
（二）上市公司的股票上市必须符合法定条件并由证券交易所依法审核同意
由于上市公司存在着众多的公众股东，法律更加注重其交易安全。我国《公司法》规定股票上市须依照有关法律、行政法规及证券交易所交易规则。而《证券法》则对证券上市的条件和程序作了具体要求，上市的前提条件是股票须经国务院证券监督管理机构核准之后而公开发行，然后再向证券交易所提出申请，由证券交易所依法审核同意，并由双方签订上市协议等。
（三）上市公司的股票在证券交易所上市交易。
公司上市的好处有：
1、公司上市可以筹集到大量的资金；
2、可以推动企业建立规范的经营管理机制，完善公司治理结构；
3、公司能上市，是对公司管理水平、发展前景、盈利能力的有力的证明；
4、扩大了公司的知名度，提高了公司的市场地位和影响力，有助于公司树立产品品牌形象，扩大市场销售量。
《中华人民共和国公司法》第一百二十条规定，本法所称上市公司，是指其股票在证券交易所上市交易的股份有限公司。 第一百二十一条规定，上市公司在一年内购买、出售重大资产或者担保金额超过公司资产总额百分之三十的，应当由股东大会作出决议，并经出席会议的股东所持表决权的三分之二以上通过。
② 公司董事减持股票有什么影响，在什么样的情况下不允许减持
公司董事减持股票好吗，公司董事减持股票意味着什么，公司董事减持股票有什么影响呢，在什么样的状况下不允许减持呢?下面便是相关内容介绍，我们能够一同来了解下。
一、公司董事减持股票有什么影响
上市公司董事减持股票，通常状况下，表明公司股民不看好公司股价会进一步上涨，所以选择减持，也便是在相对高位落袋为安。至于对股票的影响，一般来说，意味着股价或许会在短期内跌落。
这个短期内的跌落，并非当即跌落，究竟上市公司的股民仅仅比较了解自家公司的生产经营状况，对自家公司的价值有一个比较明晰的认识，但他究竟不是全能的，更不可能左右市场的走势，所以尤其是在牛市的时分，上市公司股民的减持股票，往往并不能当即给自己公司股票的上涨带来冲击，最多仅仅泼了一盆冷水，公司股票在上市公司股民减持后，经常有进一步上涨冲顶的走势，然后在冲顶完成后，转入绵长的跌落探底。
当然，如果是在熊市的时分，上市公司股民的减持就致命的多，因为熊市的时分上市公司的股价都相对偏低，如果在如此低位的状况下，股民仍然固执要减持，阐明他对公司的远景十分不达观，相应公司的股价极有可能遭受跌停乃至接连跌停。
上市公司董事减持，自身来说是一个很正常的退出机制机构。无可厚非。但在我国，因为新股上市后股价被大幅高估，公司自身价值与股价呈现严峻违背。减持套现就成了一个首先意图!再加上机制不健全，漏洞多，导致减持行为对股价形成严峻影响。
股民减持，首先会抽离整个市场的资金，一个大股民或高管套现上千万上亿，这些钱会被抽离股市，对整个市场而言，便是失血!
二、在什么样的状况下不允许减持
具有下列景象之一的，上市公司大股民不得减持股份：
上市公司如果有违法的行为，在证监会都立案了的话，都是不允许去减持的。
大股民因违背本所事务规矩，被本所公开斥责未满3个月的;
法令、行政法规、部门规章、规范性文件以及本所事务规矩规则的其他景象。
③ 公司董事、监事、高级管理人员减持公司股份对股票有什么影响
都减持股份可能导致人心慌慌，以为公司要倒闭，然后就是股民大部分抛售，股价降低，越来越不值钱，所以人们都在览视着持有股的动向
④ 股票高管减持是好是坏
高管减持是指高管在二级市场上卖出自己公司股票的行为，是一种利空消息，很明显这并不是一件好事。
作为本公司的投资者来说，自家公司的高管卖出了本公司的大量股票，投资者们就应该要注意了，毕竟公司是在他们自己的手里管着的，真正有什么问题，也就只有他们才知道。如果说出现高管大量卖出股票的情况，作为投资者肯定是要担心了。
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高管减持方式
从高管减持的披露来看，创业板高管减持的方式主要有在职抛售和辞职套现两种方式。公司法对高管减持进行了限制，要求上市公司高管在股票上市交易之日起一年内不得转让其所持本公司的股份，且任职期内每年转让的股份不得超过持有股份总数的25%，并在辞职半年内不得转让其所持股份。
在解禁期满后，如果公司没有对股票出售的特殊限制，按照公司法的规定，高管每年减持的股票数量不得超过持有总量的25%，然而当高管辞职，半年后可以套现的股票会增加更多，这就促使了高管倾向于选择辞职套现的方式进行减持。
减持影响
创业板上市公司的高管辞职减持虽然不触犯法律的规定，但对公司、市场和投资者甚至是社会的稳定都造成了巨大的冲击。
大批量高管的离职减持，不利于上市公司的稳定发展，也违背了我国创业市场的设立初衷。创业板市场的推出主要是为了解决中小企业融资难的问题，并加速创新技术向产业化的转变以及加速我国经济的稳定增长。然而，创业板企业接连不断出现高管减持的问题，使其成为以上市、达到解禁日为目的的“短视”公司。更有甚者，高管通过内部消息或者粉饰业绩等手段拉高股价，再进行减持。对创业板市场的长期稳定发展造成危机，甚至对资本和社会的稳定性造成破坏。
当限售股解禁后，高管们迫不及待地辞职套现，使流通股的数量迅速增加，加大了市场的压力。在现有资金不足的情况下，股票价格会产生波动，极大地危害了投资者的利益以及市场的秩序，不利于资本市场的健康发展。并且高管减持这一行为也会被市场解读为该公司的未来发展前景不好，认为股价被高估，将导致股票价格向下的走势，极大地动摇了投资者的信心。
因股票发行制度的原因，一二级市场之间存在较大的利差，上市公司的高管通过出售持有的原始股可获得巨额的利益，呈现“一夜造富”的现象。在公司的成长过程中，投资者们通过购买股票帮助上市公司融资，之后，高管们却通过减持，将高额利益纳入囊中，将风险抛给广大投资者，不仅加剧了贫富的差距，甚至会引起社会的动荡。
⑤ 高管减持股票是好是坏
高管减持股票是坏，意味着他们对公司的发展前景并不乐观。公司会走下坡路，但有时情况并非总是如此。简言之，这对上市公司来说是个坏消息。
1、 高管减持是指上市公司高管在二级市场上出售其股票的行为。大量高管离任并减持，不仅不利于上市公司的稳定发展，也违背了我国风险投资市场的初衷。
2、 创业板的推出主要是为了解决中小企业融资难问题，加快创新技术向产业化转型，促进中国经济稳定增长。
3、 创业板企业继续存在高管减持问题，成为短视上市解禁公司。此外，高管通过内部信息或粉饰业绩来提高股价，然后减少持股。这场危机甚至破坏了创业板的长期稳定发展。
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一、高管减持对股票的影响
1、 减少二级市场资金总量。减持1%可能意味着数万甚至数亿元资金流出股市。
2、 高管减持可能意味着对公司发展前景不乐观，公司将走下坡路。
3、 高管减持股份并不一定意味着上市公司高管对公司自身的发展不乐观，往往只是为了获取现金。如果降价是可持续的，则可能表明高管对上市公司的发展前景并不乐观。
二、高管减持方式
1、 从高管减持的披露来看，创业板高管减持的方式主要有在职抛售和离职套现。《公司法》对高级管理人员减持进行了限制，要求上市公司高级管理人员自股票上市交易之日起一年内不得转让其在公司的股份，其任职期间每年转让的股份不得超过所持股份总数的25%，辞职后半年内不得转让其股份。
2、 解禁期满后，如果公司对出售股份没有特别限制，根据《公司法》的规定，高级管理人员每年持有的股份不得超过股份总数的25%。然而，当高管辞职时，6个月后可以套现的股份数量将增加更多，这使得高管们倾向于选择辞职的方式来套现减持。
三、高管减持股票的方式
1、 集中竞价交易、大宗交易和协议转让。集中竞价交易减持是指高级管理人员通过证券交易所交易系统进行的股票转让；
2、 大宗交易减持，是指高级管理人员在证券交易所商品交易系统单笔交易中申报的股票数量不少于30万股或者交易金额不少于200万元的股票转让；
3、 协议转让和减持是指与投资者达成协议后，高级管理人员的转让和减持。在中国登记结算机构通过转让和交付进行股份转让。
⑥ 公司高管减持股票意味着什么
1.在股票市场中，高管减持有可能说明上市公司高管不看好公司后续的发展，或者认为现阶段市场对于公司的估值较高，从而选择二级市场减持套现。通常情况下，股票高管减持时，会使股票资金面出现缺乏性，降低其他股东的信息程度，大部分会影响股票价格出现下跌，造成利空性影响。
2.高管减持是指高管在二级市场上卖出自己公司股票的行为，是一种利空消息，很明显这并不是一件好事。 作为本公司的投资者来说，自家公司的高管卖出了本公司的大量股票，投资者们就应该要注意了，毕竟公司是在他们自己的手里管着的，真正有什么问题，也就只有他们才知道。如果说出现高管大量卖出股票的情况，作为投资者肯定是要担心了。
3.大批量高管的离职减持，不利于上市公司的稳定发展，也违背了我国创业市场的设立初衷。创业板市场的推出主要是为了解决中小企业融资难的问题，并加速创新技术向产业化的转变以及加速我国经济的稳定增长。
4.然而，创业板企业接连不断出现高管减持的问题，使其成为以上市、达到解禁日为目的的“短视”公司。更有甚者，高管通过内部消息或者粉饰业绩等手段拉高股价，再进行减持。对创业板市场的长期稳定发展造成危机，甚至对资本和社会的稳定性造成破坏。
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1.高管减持有两种方法：在职抛售以及辞职套现，这个问题还是得具体问题具体分析。 如果作为一个业绩比较差的公司，高管的减持是在职抛售，那肯定是会对股票有比较大的负面影响的，因为在这时候高管减持肯定是因为公司基本上是没有挽救回来的希望了，也没有信心挽救了，所以才会宣布减持计划。
2.高管减持股份的方式分为：集中竞价交易减持、大宗交易减持、协议转让减持。集中竞价交易减持是高管通过证券交易所交易系统进行的股票转让。而大宗交易减持是高管通过证券交易所大宗交易系统交易进行的单笔买卖申报数量不低于30万股或者交易金额不低于人民币200万元的股票转让。而协议转让减持是高管通过与投资者达成一致意见后在中国登记结算机构办理过户交割进行股票转让。
⑦ 高管股票买卖限制
上市公司高管人员买卖股票的禁止性规定
时间：2009-09-11来源：
1．《公司法》第142条对任期内减持股票比例的限制
其内容如下：“公司董事、监事、高级管理人员应当向公司申报所持有的本公司的股票及其变动情况，在任职期间每年转让的股票不得超过其所持有本公司股票总数的百分之二十五；所持本公司股票自公司股票上市交易之日起一年内不得转让。上述人员离职后半年内，不得转让其所持有的本公司股票。公司章程可以对公司董事、监事、高级管理人员转让其所持有的本公司股票作出其他限制性规定。”
2．《证券法》第47条、第195条对任期内短线交易的限制
（1）上市公司董事、监事、高级管理人员、持有上市公司股份百分之五以上的股东，将其持有的该公司的股份在买入后六个月内卖出，或者在卖出后六个月内又买入，由此所得收益归该公司所有，公司董事会应当收回其所得收益。但是，证券公司因包销购入售后剩余股票而持有百分之五以上股票的，卖出该股份不受六个月时间限制。
（2）上市公司董事、监事、高级管理人员、持有上市公司股份百分之五以上的股东，违反《证券法》第四十七条的规定买卖本公司股份的，给予警告，可以并处三万元以上十万元以下的罚款。
3.《上市公司董事、监事和高级管理人员所持本公司股份及其变动管理规则》（证监公司字〔2007〕56号）第四条、第五条、第十三条的相关禁止性规定
（1）上市公司董事、监事和高级管理人员所持本公司股份在下列情形下不得转让：
① 本公司股票上市交易之日起1年内；
② 董事、监事和高级管理人员离职后半年内；
③ 董事、监事和高级管理人员承诺一定期限内不转让并在该期限内的；
④ 法律、法规、中国证监会和证券交易所规定的其他情形。
（2）上市公司董事、监事和高级管理人员在任职期间,每年通过集中竞价、大宗交易、协议转让等方式转让的股份不得超过其所持本公司股份总数的25%，因司法强制执行、继承、遗赠、依法分割财产等导致股份变动的除外。
上市公司董事、监事和高级管理人员所持股份不超过1000股的，可一次全部转让，不受前款转让比例的限制。
（3）上市公司董事、监事和高级管理人员在下列期间不得买卖本公司股票：
① 上市公司定期报告公告前30日内；
② 上市公司业绩预告、业绩快报公告前10日内；
③ 自可能对本公司股票交易价格产生重大影响的重大事项发生之日或在决策过程中，至依法披露后2个交易日内；
④ 证券交易所规定的其他期间。
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以上都一张纸上的规定!!
就像中国式过马路!!
股市就是故事都是逗你玩!!
制度是S的人是活的!!
很多公布高管减持的消息那时候也正是高管机构建仓的时候!!
就像这票
⑧ 公司董事持减持股票会造成什么影响什么时候允许减持
上市公司高管或股东的出售经常出现在股市的新闻中，但简言之，这个股票市场术语很容易理解。这是指高管或股东减少他们持有的股份数量。董事股份的减少意味着股东比例过高，包括大股东出售其股份。减持比例称为减持，这种行为对股价的影响远远大于中小零售股的减持。
股份的发放和减持比例的确定:股份总数，即减持比例的分母，是指上市公司发行的A股、B股和境外上市股票(包括H股等)的总和，不包括优先股;售出股份数，即股份售出百分比的分子，是指A股股东卖出的股份数，不包括优先股。协同行动合并的具体计算:根据《上市公司收购管理办法》，共同计算构成协同行动的多个股东所持有的股份数，并整体适用减持比例和信息披露的规定。一人多账户合并计算:单一股东通过多个证券账户持有股份的，应当将同一账户名、证号相同的账户合并计算其持有的股份;股东应当将其信贷账户的持有量与证券普通账户相结合计算。各账户可减少的股份数，按各账户股份数的比例分配。
⑨ 上市公司高管减持股票管理规定
1、每年卖出股票数量不得超过持股总数的25%；
2、禁止短线交易，即买入后六个月内不得卖出，卖出六个月内不得买入；
3、禁止敏感期买卖股票，即定期报告披露30日前，重大事项公告后两个交易日内。
⑩ 上市公司管理人员数量减持过半是利好还是利空
上市公司管理人数，人员数量，减持过半是利好还是利空？上市公司管理人员数量减持过半当然是对股票产生一定的利空作用。