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光燦股份股票

發布時間: 2022-09-24 17:58:39

1. 怎麼尋找翻數倍的股

翻數倍的股有哪些特徵?怎麼尋找翻數倍的股?

許多人到現在還念念不忘錯過了當時低價買入ST瓊海虹的機會,還耿耿於懷失去了當時低價購進梅林的時機。海虹和梅林的機會已經匆匆流失,再後悔也無濟於事,如果有誰還想現在購買虹和梅林等待翻倍,那顯然徒勞無功。

那麼如何做個聰明人找到今後能翻數倍股票的方法呢?首先人們暫且把今後能翻數倍的股票稱為明日之星。在股票歷史中,明日之星股在未被發現之時,往往象滄海遺珠,埋沒在眾多股票中,隨著擴容規模的不斷加劇,股票數目越來越多,尋找的難度也越來越大,然而當明日之星上市公司潛質顯露時,股價往往翻數倍,甚至十倍。這顯然不屬投機范疇,初極市場有這種機會,成熟市場也仍有這種機會。如香港股市中的和記黃浦和新鴻基地產等網路。地產股在過去的歷史中就有翻倍的經歷。中國股市是如此,國外成熟股市也有如此眾多的例子,如美國保麗來相機,IBM電腦、希爾頓集團和微軟種例子在中外股市中每年都會出現,問題是我們如何去尋找明日之星呢?

要成為明日之星應至少具備以下一些特徵:

(1) 公司主營業務突出,將資金集中在專門的市場,專門的產品或提供特別的服務和技術,而此種產品和技術基本被公司壟斷,其它公司很難插足投入。那些產品和技術在市場競爭程度不高,把資金分散投入,看到哪樣產品賺錢即轉向投入,毫無公司本身應具有的特色,以及無法對產品和技術壟斷,在競爭程度很高的領域中投入的上市公司很難成為明日之星。

(2) 產品和技術投入的市場具有美好燦爛的發展前景,當然對市場的前景具有瞻的研製必不可少。比如,世界電腦市場的龐大需求使美國股票IBM和蘋果成為當時的明日之星;香港因為人多地少,加上地產發展商的眼光,使地產上市公司利潤和股價上升數倍。

(3) 明日之星上市公司應該在小規模或股本結構不大的公司中尋找。由於股本小,擴張的需求強烈,適宜大比例地送配股,也使股價在走高後因送配而除權,在除權後又能填權並為下一次送配作準備。如此周而復始,股價看似不高,卻已經翻了數倍。

(4) 明日之星上市公司所經營的行業不容易受經濟循環所影響,即不但在經濟增長的大環境中能保持較高的增長率,而且也不會因為宏觀經濟衰退而輕易遭淘汰,如磁卡生產等。

(5) 公司經營靈活,生產工藝創新,尤其是在高科技范圍,它們比其他的公司有高人一籌的生產技巧,容易適應社會轉變所帶來的負面影響。

(6) 公司肯花大力氣進行新技術研究和創新,肯花錢或有能力不斷發展新產品,始終把研究和發展新技術和新產品放在公司重要地位,如此,公司才有能力抵禦潛在的競爭對手,使自己產品不斷更新而立於不敗之地。

(7) 公司利潤較高或暫時不高,但由於發展前景可觀而有可能帶來增長性很快的潛在利潤。這一條對發現明日之星十分重要,因為利潤成長性比高利潤的現實性要重要,動態市盈率的持續預期降低比低企的市盈率更為吸引人。

(8) 公司的股本結構應具有流通盤小、總股本尚不太大,且總股本中持有大部分股份的大股東應保持穩定,大股東實力較強對公司發展具有促進甚至帶來優質資產的可能。

(9) 公司仍未被大多數人所認識,雖然有人聽說過公司名稱,但大多數投資者都不知道該公司的股本結構、潛質、經營手法、生產技巧和利潤潛力等,太出名或已經被投資者廣為知道的上市公司不可能成為明日之星。

(10) 明日之星股在行情初起時,股價應不高,至少應在中、低股的范疇內尋找,因為從幾元的股票翻倍到數十元較容易,而幾十元股票要漲到數百元則對大眾心理壓力較大。

要附合上述條件的明日之星可能不會太多,有些條件可能還暫時達不到標准,但主要的是在眾多股票中發掘和尋找,在明日之星未崛起之前能慧眼識珠的才是英雄,當然能發現的是英雄,能堅持從明日之星翻倍股價從頭賺到底的人才能成為發達人士。但願股市中多一些識馬英雄和堅持投資明日之星的發達人士。

2. 陶虹資本版圖曝光:名下16家公司,這些公司的經營現狀如何

這世界上有比男生的服務承諾更不靠譜的嗎?如果有,也許就是女明星的嘴了,間距避謠「4億年底分紅」事情才以往9天,陶虹就共盈被事實抽臉,並以「5年從張庭公司分掉4億」的標識空降熱搜第一,引起現象級強烈反響!

4月22日,有粉絲曝出徐崢還品牌代言TST崢酒,也有網民曝出徐崢或是TST的公司股東#徐崢與張庭夫婦公司無股份關系#,除開張庭和林瑞陽夫妻這對創辦人外,徐崢陶虹夫妻是最關注的明星公司股東了,而林志玲羅志祥等則是明星品牌代言人。

輿論颶風時下,陶虹徐崢這夫妻倆,稱得上你方唱罷我出場,一上去就占據了熱搜榜第一的部位,這里邊是不是有哪些誤解?徐崢是不是誣陷的?這些一切懷疑,除開有關部門的調研外,很有可能也必須陶虹和徐崢自己的回復,但在這之前,她們的名聲,早已差到歷史時間冰度。

從迷住千萬粉絲的整體實力大牌天後到變成張庭傳銷公司的王牌「關鍵」,從春光燦爛豬八戒中的笑星到現如今名動武林的整體實力金馬影帝,陶虹和徐崢的身敗名裂或僅僅時間遲早。

值得一提的是,陶虹的最終一條新浪微博停留在4月9號,而同一天,湖北保康市監局處理決定表明,張庭夫婦創立的達爾威公司傳銷組織42個月營業收入91億被罰2一定。

犯錯誤,便會有成本,現如今張庭微商代理王國已頃刻分裂,陶虹和徐崢最後會遭遇什麼樣的懲罰?

3. 指數基金跟蹤指數多少為高多少為低

指數基金(Index Fund),顧名思義就是以特定指數(如滬深300指數、標普500指數、納斯達克100指數、日經225指數等)為標的指數,並以該指數的成份股為投資對象,通過購買該指數的全部或部分成份股構建投資組合,以追蹤標的指數表現的基金產品。通常而言,指數基金以減小跟蹤誤差為目的,使投資組合的變動趨勢與標的指數相一致,以取得與標的指數大致相同的收益率。
指數基金的投資運作是通過購買指數的成分股票(或其他證券)來跟蹤指數的一個過程,其中主要包括建倉、再投資和跟蹤調整等。具體的運作過程可以歸納為以下幾個方面:
第一、所跟蹤標的指數的選擇
不同的指數基金具有不同的收益與風險預期,因此也要選擇不同的標的指數來滿足基金投資的需求,既可以選擇反映全市場的指數作為跟蹤目標,以獲取市場的平均收益,也可以選擇某一特定類型的指數(如大盤股指數、成長型指數等)作為跟蹤目標,在承擔相應風險的前提下獲取相應的投資回報。
第二、投資組合的構建
在確定了標的指數之後,就可以構建相應的投資組合,按照一定的比例買入構成相應指數的各種證券。考慮到建倉成本與效率等因素,可以採取完全復制、分層抽樣、行業配比等方法進行投資組合的構建。完全復制是一種完全按照構成指數的各種證券以及相應的比例來構建投資組合的方法;而分層抽樣和行業配比都是利用統計原理選擇構成指數的證券中最具代表性的一部分證券而不是全部證券來構建基金的投資組合。
第三、組合權重的調整
通常情況下標的指數的成分股會進行定期和不定期的調整,而新股的加入和原有股票的增發、配股等因素都會引起標的指數中的各成分股票的權重發生改變,因此指數基金也必須及時作出相應的調整,以保證基金組合與指數的一致性。
第四、跟蹤誤差的監控和調整
跟蹤誤差是指數基金的收益與對應標的指數收益之間的差異。由於交易成本和交易制度的限制,任何一個指數基金的收益都不可能與標的指數的收益保持完全一致,基金管理人需要及時度量、監測這種差異,確保這種差異穩定地保持在一定的范圍之內。如果出現不正常的偏差,基金管理人應在充分分析原因的前提下,及時調整指數基金的投資組合方案。

4. 請選擇一個股票進行投資 並從投資學的角度分析為什麼選它

投資要選擇成長股,如何尋找成長股?
什麼是成長股?
費舍對通常進行的經濟大勢預測不抱什麼希望,他說投資人更應該集中精力選擇能夠使自己以最小的代價和風險來獲得最大收益的公司,這些也就是所謂的"成長股"。他提出了選擇成長股的15個要點,他認為,一家公司如果能夠符合其中相當多的要點,則具有比較高的投資價值,也就可以稱為"成長股"。這15個要點大致圍繞著以下的幾個方面:
首先是公司面臨的市場狀態和它的競爭能力:這家公司的營業額在幾年之內能否大幅成長?有沒有優越的銷售渠道?這兩個問題的答案是判斷一個公司是否值得研究的基本條件。
營業額的增長前景首先取決於需求增長的狀況,公司的管理水平也必須保持在較高的水平上。另外,對於企業銷售能力的分析往往被忽視,絕大多數分析人員只滿足於依賴一些粗略的指標來分析企業的銷售能力。費舍認為這些比率太過粗疏,根本不足以成為判斷投資價值的依據,要了解一家企業真正的行銷能力,必須要到其競爭對手和客戶那裡去做艱苦而細致的調查。
其次是公司的研發水平:該公司研發活動的效率如何?為了進一步提高總體銷售水平,發現新的產品增長點,管理層推進研發活動的決心有多大?
費舍認為,一家公司財務穩健性的最根本的保證就在於能夠不斷開發新的、能夠保證相當利潤量的產品線,而這直接取決於研發活動的水平,觀察研發活動有兩個最重要的角度:一是研發活動的經濟效益如何;再者就是公司高層對於研發活動的態度如何,是否能夠認識到目前市場的增長極限並且未雨綢繆。
第三就是公司的成本與收益狀況:公司的成本控制水平如何?利潤處在什麼水平上,有沒有採取什麼得力的措施來維持或者改善利潤水平?有沒有長期的盈利展望?
雖然不象一般的分析師那樣對成本和利潤緇銖必較,但是費舍對於公司盈利能力也很關心,因為市場對公司的評價--也就是股票價格--更多的是集中在對盈利水平的評價上的。
費舍極為看中企業長遠的盈利能力,他也一直在追尋那些凈利潤率持續高於行業均值的公司;他明確指出:"投資於利潤率過低的公司,絕對無法獲得最高的長期利潤。"他的理由是,利潤率低的公司財務體質過於虛弱,抗打擊能力弱,在經濟不景氣中最可能首先倒下。
最重要的要點就是公司的管理水平:公司的人事關系、管理團隊內部的關系如何?公司管理階層的深度夠嗎?在可預見的將來,這家公司是否還會繼續發股籌資,現有持股人的利益是否因預期中的成長而大幅受損?管理層的誠信態度是否不容置疑?
費舍認為良好的人事關系(特別是管理團隊內部的良好氛圍)和管理層足夠的深度是保證企業能夠高效發展的基本保證之一;而對於公司的融資能力,他旗幟鮮明的指出:如果幾年內公司將增發新股融資,而現有的每股盈餘只會小幅增加,則我們只能有一個結論,也就是管理階層的財務判斷能力相當差,因此該公司不值得投資。這一點相信對中國股民應該是啟發良多。
在所有判斷公司是否值得投資的標准中,費舍把公司管理層的誠信狀況作為最後一個,也是做為最重要的要點提了出來。早在1959年他就斬釘截鐵地寫到:"不管其他所有事務上得到多高的評價,如果管理階層對股東有無強烈的責任感一事,令人深感懷疑的話,投資人絕對不要認真考慮投資這樣一家公司。"反觀今日美國股市之一派亂象,真是使人無法不佩服他的洞見,大師的目光是可以穿透歷史的啊!
--怎樣找到它?
對這些要點瞭然於胸之後,如何從上千家公司中選出若幹家符合上述標準的呢?對此,費舍的經驗就是首先求助於富有經驗的投資專家,但是專家提供的線索總的來說仍然只是原始資料,而要從其中迅速篩選出若幹家值得進一步研究的公司,則主要靠經驗了。
心中有了被選對象的大致范圍之後,費舍就開始了他稱之為"閑聊"的過程,尋找盡可能多的信息來源,不斷豐富自己對所研究的公司的認識,"閑聊"對象主要應該是:該公司的競爭對手、供應商和客戶、大學和ZF的科學家、行業協會的成員以及公司以前的員工等。
費舍堅持認為,只有從側面了解到有關於一家公司至少50%以上的信息之後,才可以去拜訪目標公司的管理階層,否則就是一種極其危險的狀態:因為投資人對目標公司沒有足夠多的了解,極容易被公司的管理人員所誤導;此外,也根本無從判斷最基本的要點之一 --高管人員本身的能力。
費舍非常反對那種只憑幾張財務報表和研究報告就匆忙下結論的做法,他譏諷道:"一個人如果一個星期只花一個晚上,躺在舒適的扶手椅里瀏覽一些經濟商免費報告,便獲得很高的利潤,你覺得說的過去么!"
--何時買賣?
費舍投資哲學的核心就在於找到現在被市場忽視、但是未來幾年內每股盈餘將有大幅度成長的少數股票;進一步地,想要獲得可能獲得的最高收益,就應該仔細考慮出時機問題。
費舍對此有獨到的見解,對於傳統的依據景氣研究以及對未來的預測來決定是否買賣股票的做法,他持否定的態度。他明確提出:過分信任經濟預測的可靠性,無異於拿自己的全部積蓄去冒險。
費舍認為,最佳買入點應該是在"盈餘即將大幅度改善,但盈餘增加的展望還沒有推升該公司的股票價格時",而抓住最佳買入點的基礎就在於能夠正確判斷目標公司相對於整體經濟會有什麼樣的表現。另外,由於市場的原因導致的股價大幅下跌也是買進優質股的好時機。
對於賣出持股,費舍認為只能基於三個理由:首先是原始買進時就犯下了錯誤;其次是公司出現了重大問題,管理出現退步,或者是增長潛力消耗殆盡,難於繼續擁有突出的表現。第三個理由是投資者又發現了比手中持有的股票更優秀的品種。費舍認為最後一種情況非常罕見,而且隨時准備更換持股組合的風險其實很大。
投資人不應該做什麼?
在費舍眼裡,投資過程中充滿了各種各樣的陷阱,而且他本人正是在不斷犯錯的過程中逐漸成長起來的,為此,他專門總結了一些投資人應該盡量避免的東西:
--不要過度強調"分散投資"。費舍認為:人的精力總是有限的,過於分散化迫使投資人買入很多並沒有充分了解的公司股票,而這可能比投資過於集中還要危險。他根據自己的經驗給出了一個最低限度分散投資的優先順序:A審慎選出根基穩固的大型成長股,並且至少應該擁有5隻以上,但其產品線最多隻能略微重疊;B較少投資於那些介於上述股票和高風險的年輕成長型公司之間的股票;C最後才可以考慮風險較高的年輕的成長股。
--不可過分依賴數字。這里說的數字主要指一隻股票前幾年的價格列表、每股盈餘的狀況等等一般投資人所津津樂道的數據。費舍的一個重要原則就是:"主宰股價走勢的是未來,不是過去。"在做出是否購買某隻股票的決策時,它過去幾年的價格變動或者是每股盈餘等等根本就無關緊要。
--買進真正優秀的成長股時,除了價格之外,也不要忽視時機因素。有的時候,你會成功地找到一直真正有潛力的成長股,但是很有可能你面臨的情況是:它的價格現在正處在一個不合理的高價位上。費舍介紹了一種方法,即:研究這家公司過去成功的經營計劃,可以發現這些經營計劃在發展階段的某一點,必然會反映在股價上面,而在這個時間附近買進,就很有可能在接近最低價位的地方獲得極有潛力的股票。
--不要緇銖必較。許多投資人都會為自己將要買賣的股票設定一個心理價位,費舍對此的批評可謂一針見血:作為一名希望憑借股票成長性在幾年之內獲得高額收益的投資人來說,為了一點小小的價格差異就放棄交易,絕對是得不償失。
--不要忽視市盈率的分析。市盈率是一個非常重要的概念,但是許多人沒有認識到市盈率只有跟公司經營的特性聯系起來,才能夠真實反映其價格的"含金量"。費舍認為如果一個公司能夠不斷開發出新的獲利來源,而且所在的行業亦可望有相近的成長動力,則其5-10年之後的市盈率肯定要遠高於一般的股票,即使其現在的價格已經相當可觀,其實還是非常值得投資的.
菲利普.費雪---如何選擇成長股

做中長線一定要學習這本書,我整理了一下它的要點:
第一章:過去的線索(略)
第二章,閑聊的妙處(論壇就是起到這樣的作用)
熟悉一家公司特定面向的人,你可以獲知每一家公司在業內的相對強弱勢。如競爭對手,供應商和客戶。大學、ZF和同業工會都是主要的咨訊來源。
第三章:買進那支股票
尋找優良普通股的15個要點
1、這家公司的產品或服務有沒有充分的市場潛力,至少幾年內營業額能否大幅成長?
2、為了進一步提高總體銷售水平,發現新的產品增長點,管理層是不是決心繼續開發新產品或新工藝?
3、和公司的規模相比,這家公司的研究發展努力,有多大的成果?
4、這家公司有沒有高人一等的銷售組織?
5、這家公司的利潤率高不高?
6、這家公司做了什麼事,以維持或改善利潤率?
7、這家公司的勞資和人事關系是不是很好?
8、這家公司的高級主管關系很好嗎?
9、公司管理階層的深度夠嗎?
10、這家公司的成本分析和會計記錄做的如何?
11、是不是在所處領域有獨到之處?它可以為投資者提供重要線索,以了解公司相對於競爭者,是不是很突出?
12、這家公司有沒有短期或長期的盈餘展望?
13、在可預見的將來,這家公司是否會大量發行股票,獲取足夠的資金,以利公司發展,現有持有人的利益是否因預期中的成長而大幅受損?
14、管理層是不是只向投資人報喜不報憂?諸事順暢時口沫橫飛,有問題或叫人失望的事情發生時,則「三緘其口」?
15、這家公司管理階層的誠信正直態度是否無庸置疑?
第四章,要買什麼?

1、幾乎所有的普通股投資,其目標都應該放在長期賺得厚利上。投資歷史較悠久、根基較穩固的成長型股票,縱使因為整體股市出乎意料下跌而有所損失,也屬暫時性質。這類大型公司的長期增殖潛力,遠低於小型、年輕的公司,但整體而言,是非常值得投資的對象。
2、投資成效決定於兩件事:運用原則的技巧,另一個是運氣。
3、每一份研究都指出了相同的趨勢:五年或十年期內,成長型股票的資本增殖幅度遠高於其他股票。
第五章:何時買進(好好體會這一點,能買到短期就能彪升的股票)
1、買到正確的股票,並抱牢夠長的時間,總會帶來一些利潤,通常還會創造可觀的利潤,不過,要獲得驚人的利潤,則應考慮進出時機的問題。
2、預測景氣趨勢的經濟學,不妨視為中世紀的煉金術。
3、如果傳統的有關經濟展望的研究,不能提供正確的方法,讓我們確定合適的買進時機,有什麼辦法能告訴我們這件事?答案和成長股本身的特性有關。其共同點是:適合投資的公司,盈餘即將大幅改善,但盈餘增加的展望還沒有推升公司的股票價格。這種情況出現時,適合投資的公司便處於適合的買點。
第六章:何時賣出

有三個理由,才賣出股票:
第一個理由:買進是錯的。
第二個理由:公司發生了不好的變化。如管理階層退步,成長公司的成長性耗盡。
第三個理由:換股買進看起來前景更好的公司。但此種做法必須非常小心。
投資人「五不」原則:
一不買處於創業階段的股票。
二不要因為一隻股票在店頭交易就棄之不顧。
三不要因為你喜歡某公司年報的格調,就去買該公司的股票。
四不要以為一公司的本益比高,便表示未來的盈餘成長已大致反映在價格上。
五不要緇珠必較。
投資人「另五不」原則:
1、不要過度強度分散投資。
2、不要擔心在戰爭陰影籠罩下買進股票。
3、不要忘了你的吉爾伯特和沙利文。(英國劇作家和作曲家,意思是不要受無關緊要的事情的影響)應該牢記的是:對他重要的事,是未來,而不是過去。
4、買進真正優秀的成長股時,除了考慮價格,不要忘了時機因素。]
5、不要隨波逐流。在不同的時間,會對同樣的事實作出不同的評估。其中,心理因素起了重要作用。
詳細資料請參考:
http://www.cy508.cn/viewthread.php?tid=1024&highlight=%B3%C9%B3%A4%B9%C9

另外:至少具備以下一些特徵:
1、公司主營 業務突出,將資金集中在專門的市場,專門的產品或提供特別的服務和技術,而此種產品和技術基本被公司壟斷,其他公司很難插足投入。那些產品和技術在市場上競爭程度不高,把資金分散投入,看到哪樣產品賺錢即轉向投入,毫無公司本身應具有的特色,以及無法對產品和技術壟斷,在競爭程度很高的領域中投入的上市公司很難成為「明日之星」。
2、產品和技術投入的市場具有美好燦爛的發展前景,當然對市場的前景具有前瞻的研判必不可少。比如,世界電腦市場的龐大需求使美國股票「IBM」和「蘋果」成為當時的「明日之星」;香港因為人多地少,加上地產發展商的眼光,使地產上市公司利潤和股價上升數倍。
3、「明日之星」上市公司應該在小規模或股本結構不大的公司中尋找。由於股本小,擴張的需求強烈,適宜大比例地送配股,也使股價走高後因送配而除權,在除權後能填權並為下一次送配做准備。如此周而復始,股價看似不高,卻已經翻了數倍。
4、「明日之星」上市公司所經營的行業不容易受經濟循環所影響,即不但在經濟增長的大環境中能保持較高的增長率,而且也不會因為宏觀經濟衰退而輕易遭淘汰。
5、公司經營靈活,生產工藝創新,尤其是在高科技范圍,它們比其他的公司有高人一籌的生產技巧,容易適應社會轉變所帶來的負面影響。
6、公司肯花大力氣進行新技術研究和創新,肯花錢或有能力不斷發展新產品,始終把研究和發展新技術和新產品放在公司重要地位,如此,公司才有能力抵禦潛在的競爭對手,使自己產品不斷更新而立於不敗之地。
7、公司利潤較高或暫不高,但由於發展前景可觀而有可能帶來增長性很快的潛在利潤。這一條對發現「明日之星」十分重要,因為利潤成長性比高利潤的現實性更為重要,動態市盈率的持續預期降低比低企的市盈率更為吸引人。
8、公司的股本結構應具有流通盤小、總股本尚不太大,且總股本中持有部分股份的大股東應保持穩定,大股東實力較強對公司發展具有促進甚至帶來優質資產的可能。
9、公司仍未被大多數人所認識,雖然有人聽說過公司名稱,但大多數投資者都不知道該公司的股本結構、潛質、經營手法、生產技巧和利潤潛力等,太出名或已經被投資者廣為知道的上市公司不可能成為「明日之星」。
10、「明日之星」股在行情初起時,股價應不高,至少應在中、低價股的范圍內尋找,因為從幾元的股票翻倍到數十元較容易,而幾十元股票要漲到數百元則對大眾心理壓力較大。
詳細資料請參考:
http://www.cy508.cn/forum-56-1.html

謝謝,請給我加分.

5. 請問有誰知道一個運動服的牌子

,你拼錯了,是ESPRIT,愛斯普瑞

1964年,Esprit由Susie Russel(現名Susie Tompkins Buell)和她的前夫Douglas Tompkins——品牌The North Face創立者——創立於舊金山。1971年,香港商人邢李原加入。1979年,John Casado設計了Esprit現在的商標。
Russel夫妻於1989年離婚,1990年Douglas Tompkins賣掉了他持有的股份。之後,Esprit Far East Group購入其餘股份,並於香港成立思捷環球控股有限公司。2001年,公司收購Red Earth品牌。

公司於1993年在香港股票交易所上市,於1998年12月在倫敦股票交易所上市。

Esprit的形象由esprit的三橫間「E」字標記開始,這個令人過目難忘的標記,在全球四十六個國家的Esprit零售店均可找到。標記的設計顯示出Esprit年青、活潑、有趣、創意的一面。基於保持這個標記簡單、鮮明、突出的一貫風格,Esprit時刻創新設計意念,並配合「常常不同,並無改變」的宗旨,定期以不同顏色或字款出現Esprit的標記,帶給顧客耳目一新的感覺。

Esprit致力營造統一和協調的品牌形象,讓消費者在世界任何一家店鋪,均能體驗到獨有的Esprit時尚氣息。無論是巴黎、香港、悉尼或上海,消費者看到和感受到的形象都是統一、突出、活躍、富有創造性的。奪目的大型廣告牌,明亮的櫥窗,生氣盎然,正好配合店內的音樂、產品和店員所洋溢的輕松活潑的情緒。簡單而言,Esprit的形象本身就是散發著溫暖和幸福感。

Esprit的風格
Esprit無論何時何地,都給予人們坦城開朗的健康形象,這與它的發源地*充滿陽光色彩及自由開放的美國西海岸城市加州三藩市不無關聯,同時,這也是喜愛Esprit現代生活品位及自我風格的顧客們一致達成的共識。

三十多年來,Esprit產品在時裝界一直以朝氣篷勃、活潑開朗的形象獨樹一幟,並深受追求健康、活躍生活人士的喜愛。Esprit精神由三大元素組合而成:超卓的產品設計及製造水平;不斷提高的企業及品牌形象;以及以「人」為本的設計理念。

一九六八年,美國西海岸的三藩市,陽光燦爛,海風送爽。一對年輕的夫婦在這里創立了esprit公司。三十多年來,esprit恪守著對事業的執著,對品質的忠貞,不斷超越自我,在一貫堅持滿足顧客需求以及實現顧客自我價值的原則主導下,已經形成了一套屬於自己的風格,而其「在乎心態而非年齡」的設計理念,更是傳遍全球。

時至今日,esprit環球分銷網路已遍布全球五大洲四十六個國家,擁有逾二千家零售店鋪,二百萬平方英尺的營業面積以及八千個批發客戶,堪稱一個真正的全球化品牌。

esprit代表著一個充滿干勁、推崇合作、追求理想、以及對生命積極樂觀的時尚生活品牌;esprit為顧客塑造的,絕非僅僅是穿在身上的衣飾,更是一種生活方式,一種對生活的態度,一種對自我的感覺。

環球名牌的發展歷程68年,Doug及SusieTompkins與友人Jane Tise於美國三藩市合辦plain jane dress company;隨後易名為esprit de corp。

71年,Tompkins伉儷與邢李會面,期後邢氏開始承辦esprit采購業務。

74年,邢氏於香港創辦impulse trading co(esprit遠東集團之前身)。隨後Tompkins伉儷亦成為該公司股東。

76年,與公司合夥創辦人Jurgen Friedrch於德國杜塞爾多夫合辦歐洲業務,以配合歐洲對風格源自美國esprit產品的殷切需求。

79年,以「E」字母中三條平行橫線為主幹,創立「ESPRIT」字型標志。esprit標志建立以來,一向被視為全球最獨特而令人印象深刻的商標之一。

80年代,esprit分銷網路不斷在全球各地擴展,期間十年,業務發展一日千里:esprit店鋪、店內店及專櫃遍布世界各地主要城市;務實而創新的店鋪設計與陳列進一步鞏固了產品品牌形象;並相繼推出童裝及男裝以至鞋具及配飾產品。

83年,全球首創esprit專門店於香港開業。esprit international成立,負責管理及發展esprit品牌環球業務。
第一家零售專賣店在銅鑼灣開業。

85年,開始於新加坡拓展零售業務。

86年,於德國杜塞爾多夫設立esprit歐洲服裝設計室,同時於當地開設首間esprit零售門市。

87年,分別於丹麥、荷蘭、比利時及台灣國家和地區開設當地首間esprit零售門市。

89年,於日本印製,[esprit全面設計守則],為esprit旗下駐世界各地的設計以及美術部與推廣部人員,提供統一的設計理念。於英國及瑞士開設首間esprit零售門市。

90年代,重新制訂以目標為本的推廣策略,同時繼續致力於建立esprit產品的環保及自然形象。

90年,Doug Tompkins出售esprit業務之部分權益。

91年,設於法國之首間esprit零售門市開業。

92年,esprit遠東集團收購歐洲業務大部分權益,在中國拓展零售業務。 第一家專賣店開在上海的淮海路。

93年,esprit遠東集團收購設於南韓的特許經營業務。亞洲分銷業務以esprit asia holdings ltd名義於香港聯合交易所上市,而歐洲業務、美國業務、采購業務及特許經營業務則維持私營性質。

94年,設於日本的首間esprit零售門市開業。

95年,esprit asia holdings ltd收購澳洲業務。

96年,邢氏與Jurgen Friedrich合辦worldwide thousand ltd(WTL),並收購歐洲業務、特許經營業務63%的權益,以及日本業務10%的權益。美國個別投資者則持有美國業務的95%權益。

97年,esprit asia holdings ltd收購WTL持有的esprit私有業務;隨後易名為思捷環球控股有限公司。

98年,esprit asia holdings ltd與華潤創業在中國組成華潤思捷實業有限公司,積極拓展esprit在中國的業務。

99年,集團進一步拓展esprit品牌,成功開設salon esprit,並於香港開設首家陳列全線esprit品牌產品的巨型旗艦店。

2000年,esprit成功發展為一個全球化的生活品牌,由於在制衣及時裝行業中的傑出表現,在德國榮獲Forum-Preis獎項。

企業文化
ESPRIT 的含義是年輕有朝氣,活潑有干勁.
ESPRIT 的理念是在乎心態而非年齡.
ESPRIT 的使命是使消費者享受ESPRIT年輕健康的生活.
ESPRIT 的宗旨是不斷滿足主體消費群的需求.
ESPRIT 的目標是現金利潤最大化.
ESPRIT 的核心是員工與企業共同成長,優質服務和盈利.
ESPRIT 的企業精神是學習、反思,創新和改善。
ESPRIT 的企業策略是服務制勝和培養核心競爭力。
ESPRIT 的願景是成為中國時尚服飾業中高檔定位的領先品牌。

亞品牌
ESPRIT的三大支持中心:產品設計中心——德國 營運中心——德國 形象設計中心——紐約
ESPRIT貨品的類型:女裝休閑,女裝斯文,女裝EDC,男裝休閑,男裝斯文,運動系列,童裝,飾品,內衣,鞋類,許可證產品。
許可證產品包括床上用品、銀飾、眼鏡,毛巾,手錶,傘。

6. 2020新股中簽收益排行

近期新股賺錢比較猛:萬泰生物23漲停賺9萬多!近期,新股賺錢比較厲害,除了凱迪股份2個漲停開板賺近7萬元,萬泰生物周三繼續一字漲停,達到23個一字漲停,超越斯達半導(145.11 -1.51%,診股)的22個一字漲停,成為2018年以來新股上市後一字漲停數最多的新股。

萬泰生物同樣是滬市新股,但發行價只有8.75元,周三漲停後股價為102.63元,中一簽(1000股)盈利金額可達9.388萬元。萬泰生物仍在一字漲停,明天繼續漲停的話,一簽可賺超10萬元。

此外,還沒開板的三人行(140.58 +10.00%,診股),發行價60.62元,周三漲停股價127.8元,中一簽已賺6.7萬元;已經開板的新產業(150.98 +1.33%,診股),中一簽也賺超6萬元。

高價發行的滬市主板新股凱迪股份(132.00 -5.40%,診股),雖然上市後只有2個一字漲停後就開板,但仍然給中簽投資者帶來豐厚回報,92.59元的發行價,周三開盤價160.87元,中一簽(1000股)盈利6.828萬元。憑借著高發行價,即使2個漲停開板,一簽也能大賺近7萬!更有這家一簽馬上賺到10萬了!

除了凱迪股份,今天繼續漲停的萬泰生物(112.89 +10.00%,診股),錄得上市後23個一字漲停,成為最近幾年最強新股,中一簽賺超9萬,憑借漲停數獲得高收益。明天繼續漲停的話,一簽將賺超10萬。

本周還有2隻新股發行,分別是周四(6月4日)的創業板新股康華生物(-- --,診股),申購代碼300841;周五(6月5日)的科創板新股金宏氣體(-- --,診股),申購代碼787106。

兩個漲停就開板也能賺近7萬

凱迪股份發行上市節奏特別快!5月15日晚間證監會核發批文,5月18日發招股書,5月20日發行,6月1日上市,92.59元的發行價,凱迪股份是今年以來非科創板最高價新股。

在6月1日上市後連續2個一字漲停後,周三未能繼續一字漲停,以160.87元漲幅9.69%高開後,快速下行,最終收跌4.86%,報139.53元,周三成交額7.93億元。

如果以開盤價計算,中一簽凱迪股份,盈利額可達6.828萬元;以收盤價計算,則中一簽盈利4.694萬元。

生產直線驅動器:應用於沙發、按摩椅等

凱迪股份,長期從事線性驅動系統的研發、生產與銷售。歷經多年發展,公司已形成集技術研發、產品開發、生產製造、國內外營銷於一體的全流程服務體系,主要為智能家居、智慧辦公、醫療康護、汽車零部件等領域提供配套線性驅動系統產品。

據介紹,公司是線性驅動行業的領先企業。公司生產的直線驅動器被廣泛應用於沙發、按摩椅、醫療床、升降辦公桌、汽車配件等領域,深受新老顧客的好評。

今年來已有4隻新股中一簽賺超10萬

實際上,今年以來已有4隻新股中一簽盈利金額超10萬元,均為今年2月份上市,分別是滬市主板的斯達半導、科創板的華峰測控(275.40 -0.04%,診股)與石頭科技(401.00 +0.25%,診股)、滬市主板的公牛集團(170.31 -0.28%,診股),斯達半導中一簽盈利金額最高,按開板日收盤價計算,中一簽盈利13.67萬元。

7. 怎麼樣才能找到翻倍股

你好,翻倍股具有以下特徵,可按照以下特徵尋找:
1、公司主營業務突出,將資金集中在專門的市場、專門的產品或提供特別的服務和技術,而此種產品和技術基本被公司壟斷,其他公司很難插足投入。
2、產品和技術投入的市場具有美好燦爛的發展前景。當然對市場的前景具有前瞻的研判必不可少。比如,世界電腦市場的龐大需求使美國股票「IBM」和「蘋果」成為當時的「明日之星」;香港因為人多地少,加上地產發展商的眼光,使地產上市公司利潤和股價上升數倍。
3、「明日之星」上市公司應該在小規模或股本結構不大的公司中尋找。由於股本小,擴張的需求強烈,適宜大比例地送配股,也使股價走高後因送配而除權,在除權後能填權並為下一次送配做准備。如此周而復始,股價看似不高,卻已經翻了數倍。
4、「明日之星」上市公司所經營的行業不容易受經濟周期所影響,即不但在經濟增長的大環境中能保持較高的增長率,而且也不會因為宏觀經濟衰退而輕易遭淘汰。
5、公司經營靈活,生產工藝創新,尤其是在高科技范圍,它們比其他的公司有高人一籌的生產技巧,容易適應社會轉變所帶來的影響。
6、公司肯花大力氣進行新技術研究和創新,肯花錢或有能力不斷發展新產品,始終把研究和發展新技術和新產品放在公司重要地位,如此,公司才有能力抵禦潛在的競爭對手,使自己產品不斷更新而立於不敗之地。
7、公司利潤較高或暫不高,但由於發展前景可觀而有可能帶來增長性很高的潛在利潤。這一條對發現「明日之星」十分重要,因為利潤成長性比高利潤的現實性更為重要,動態市盈率的持續預期降低比低企的市盈率更為吸引人。
8、公司的股本結構應具有流通盤小、總股本尚不太大,且總股本中持有部分股份的大股東應保持穩定,大股東實力較強對公司發展具有促進作用,甚至有帶來優質資產的可能。
9、公司仍未被大多數人所認識,雖然有人聽說過公司名稱,但大多數投資者都不知道該公司的股本結構、潛質、經營手法、生產技巧和利潤潛力等,太出名或已經被投資者廣為知道的上市公司不可能成為「明日之星」。
10、「明日之星」股在行情初起時,股價應不高,至少應在中、低價股的范圍內尋找,因為從幾元的股票翻倍到數十元較容易,而幾十元股票要漲到數百元則對大眾心理壓力較大。

風險揭示:本信息不構成任何投資建議,投資者不應以該等信息取代其獨立判斷或僅根據該等信息作出決策,不構成任何買賣操作,不保證任何收益。如自行操作,請注意倉位控制和風險控制。

8. 股票中進三退二,進二退一的建倉手法怎麼理解呢

進三是吸納買進,退二是為了吸納價格降低又砸下來。

9. 散戶可以再集合競價時買入股票嗎

散戶可以在集合競價時買入股票。
很多新人在聽到股票集合競價的時候整個人是懵的,甚至還因為盲目跟風亂買造成被高位套牢。今天我就用豐富的炒股經驗給大家分析一下什麼是股票集合競價,第二段就都是干貨啦,趕快行動收藏起來吧!
在開始認識股票集合競價之前,給大家做一個小小的分享,對炒股十分有利的大禮包,就算沒有任何的炒股經驗,也照樣可以輕松掌握它!一站式解決選股、買賣等難題,想要免費獲取的朋友們就點擊下方鏈接吧:超實用炒股的九大神器,建議收藏
一、股票集合競價是什麼意思?
想要股票集合競價,一般都在每個交易日上午的9:15到9:25,由投資者按照自己心裡可接受的價格,自由地進行買賣申請。
只有進行股票集合競價,才能夠確定開盤價,即確定股市開市時間9:30一到出現的第一個價格。
以下3條競價規則是這個價格一般都要遵守的:(1)這個價格可以成交最多;(2)如果買方跟賣方有出的價格跟這個一樣的,起碼有一方是已經完成全部交易的;(3)最後,比這個價高的買入申請和比這個價低的賣出申請都要成交。
我給大家舉個例子:
如果有一個10元的報價和一個9.9元的報價,有100個人想10塊錢買,有1萬個人想10塊錢賣,1000人掛9.9元進行買入,1000人掛9.9元賣出,那麼開盤價就是9.9元。
由於在賣10塊錢的時候,可以撮合成的交易,僅僅是100個,而9.9元有1000個,如果說成交價是一樣的話,買賣雙方中有一方的委託必須是全部符合條件的。
而在此時全部高於9.9元的買入委託都成交,賣出委託當中,低於9塊9的都成交了。
關於股票集合競價的知識說完了之後,我們初步認識一下這段時間有哪些買賣技巧。
二、股票集合競價時間有什麼買賣技巧?
集合競價時間可以分為兩段,每個時間段的操作是不一樣的:
第一個時間段9:15-9:20:可以進行申報也可以進行撤銷,我們在這個時間段里看到的匹配成交量有可能只是幻想,原因是這個時間段里可以進行撤銷,也就是可以撤單。前幾分鍾會有大單買入,這樣會使股價漲高,當時間接近9:20的時候,大單會很快的進行撤單,而這個時候我們再想跟著撤單,就已經沒有時間了。所以,我們一定要光觀察,擦亮自己的眼睛,不要上了主力的當。
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第二個時間段9:20-9:25:是只能申報不能撤銷的,這5分鍾你可以看到最真實的委託,如果你想搶漲停板一定要注意了。
搶漲停板的夥伴們注意了,要先找到牛股。剛獲得專門的機構推薦的牛股,與大家一起認識,隨時都有被刪,趕緊領取:速領!今日機構牛股名單新鮮出爐!
第三個時間要點9:25-9:30:也就是開盤前的5分鍾,只接受申報而不進行任何處理,這5分鍾下單申請暫時存放在券商系統里,上報到交易所的時間是9:30。
這里,我再給大家共享幾個實用技能:
1. 比方說你一定要買入一隻股票,就以它的漲停價為此申報,如此操作,幾乎都可以買到的。
2. 如果你想賣掉一隻股票,就以它的跌停價申報,這樣基本都可以賣出。
但是它真正成交的價格,並不是你當時申報的漲停價或跌停價,而是依據9:25成交的那個價格作為准確的成交價,也就是開盤價。
假設開盤價是根據漲停板或跌停板價格調控的話,那麼買不到或者賣不出的可能性就會很高。

應答時間:2021-09-04,最新業務變化以文中鏈接內展示的數據為准,請點擊查看